日前，英國創意與文化技能委員會啟動了一個名為“建設創意國家”的項目，聯合英國的創意企業和教育部門，幫助年輕人學習創意產業的基本知識和技能，推動其日后在創意產業就業。同時，委員會呼吁英國10.67萬家創意企業大量招募年輕人，以達到該項目“2016年實現英國創意產業新增5萬個職位”的目標。

英國副首相尼克·克萊格在項目啟動儀式上說：“創意產業是英國增長最快的產業之一，對英國經濟的貢獻達數十億英鎊。為了推動創意產業繼續蓬勃發展，我們需要為更多年輕的人才進入創意產業鋪平道路。該項目為年輕人學習必備的技能和進入創意產業創造了機會。”

“建設創意國家”項目的啟動源于一個嚴峻的現實：創意產業在英國蓬勃發展十幾年，如今卻面臨人才斷層的危機。英國創意與文化技能委員會聯席CEO波林·坦布林認為，年輕人是創意產業的命脈，年輕人對英國創意經濟的貢獻高達每分鐘7萬英鎊。“盡管如此，在英國，創意產業比以往任何時候都更難進入，創意產業往往依靠無償勞動和裙帶關系，而不是真才實干的年輕人。”坦布林說。

今年11月早些時候，英國學生貸款公司公布了一組數據：在英國，2008年金融危機以來，幾屆大學畢業生的收入狀況一年不如一年，下滑速度很快。在相同的職業階段，最近一屆畢業生的收入要比危機前的畢業生收入低出12%，畢業生掌握的技能也遠不及前幾屆。而另一方面，英國目前存在嚴重的技能短缺，由于就業者缺乏經驗和技能，超過1/4的創意企業和部門招不到合適的員工。

對此，坦布林表示，解決這一難題的辦法是為年輕人提供收入可觀的就業崗位和持續的培訓機會。“從國家層面上看，我相信我們沒有充分利用年輕人的才華。呼吁企業采取行動，為年輕人進入創意產業創造平等的機會正是‘建設創意國家’項目的初衷。”

此前，英國在資助年輕人投身創意產業方面也進行了一些有益嘗試。2012年12月，英格蘭藝術委員會發起了一項“創意產業就業計劃”，并于2013年3月正式啟動。該計劃旨在為6500位16歲至24歲的年輕人（畢業生及在校生）提供帶薪實習和在職培訓的機會，幫助他們獲得文化藝術方面的技能和經驗。英格蘭藝術委員會為該計劃撥款1500萬英鎊，美術館、博物館、圖書館以及所有致力于音樂、舞蹈、戲劇、文學、視覺藝術、現代工藝、馬戲、狂歡藝術等領域的創意企業均可向“創意產業就業計劃”申請基金，用于支付向年輕人提供實習或學徒機會的費用。“創意產業就業計劃”還對年輕人的工資標準作了明確規定，如每周實習30小時、實習26周的最低工資標準為2500英鎊。對于“創意產業就業計劃”覆蓋范圍之外的費用，也并非完全由企業自行承擔，而是可以向政府申請合適的配比基金。例如，如果一個企業的員工數量少于1000名，并且在上一年沒有招收學徒，那么它能夠向英國學徒服務局申請1500英鎊的補助。“創意產業就業計劃”將于2015年3月結束。據英格蘭藝術委員會執行董事莫伊拉·辛克萊透露，到目前為止，該計劃已為英國的創意產業創造了1000個新崗位。